np.: w ustawie z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych:
Art. 15.2. Czas pracy osoby niepełnosprawnej zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności nie może przekraczać 7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo, jeżeli lekarz przeprowadzający badania profilaktyczne pracowników lub w razie jego braku lekarz sprawujący opiekę nad osobą niepełnosprawną wyda w odniesieniu do tej osoby zaświadczenie o celowości stosowania skróconej normy czasu pracy.
Art. 19. 1. Osobie zaliczonej do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności przysługuje dodatkowy urlop wypoczynkowy w wymiarze 10 dni roboczych w roku kalendarzowym. Prawo do pierwszego urlopu dodatkowego osoba ta nabywa po przepracowaniu jednego roku po dniu zaliczenia jej do jednego z tych stopni niepełnosprawności.
To dwa przykłady
Mark: primo: umiarkowany czy znaczny stopień niepełnosprawności to nie to samo co niezdolność do samodzielnej egzystencji;
secundo: osoba ze stopniem niepełnosprawności po spełnieniu pewnych warunków moze pracować, osoba niezdolna do samodzielnej egzystencji z założenie pracować nie powinna i takie orzeczenie lekarza orzecznika ZUS jest równoznaczne z przyznaniem renty dla tej osoby
osoby o lekkim i umiarkowanym stopniu niepełnosprawności mogą pracować;
osoba niezdolna do samodzielnej egzystencji i posiadająca jednocześnie znaczny stopień niepełnosprawności jest niezdolna do pracy ( wyjątek: praca w warunkach pracy chronionej)---> takiej osobie należy się renta (jeśli na podstawie odrębnych przepisów spełnia wymagania odnośnie wieku oraz długości okresów składkowych i nieskładkowych).
Tak, ale lekarz orzecznik ZUS może wydać orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji i jednocześnie niezdolności do wykonywania pracy...to często się ze sobą wiąże...
Tak, ale lekarz orzecznik ZUS może wydać orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji i jednocześnie niezdolności do wykonywania pracy...to często się ze sobą wiąże...
Niezdolność do pracy, a nie niezdolność do wykonywania pracy.
[ Dodano: 2013-01-16, 17:41 ]
pamiętaj że osoba ,która ma niezdolność do pracy z ZUS tzw II grupa może pracować, mimo że ma tak napisane ,
ale jak orzecznik przy II grupie z ZUS napisze jeszcze- niezdolność do wykonywania pracy. Taka osoba nie może podjąć pracy żadnej
OK.
Zatem coś mi umknęło,
wobec tegoNika2, bardzo Cię proszę o wyjaśnienie różnicy czym się różni niezdolność do pracy od niezdolności do wykonywania pracy.
Z góry podziękował
[ Dodano: 2013-01-16, 17:44 ]
Nika2 napisał/a:
aniutka34,
aniutka34 napisał/a:
...a czy wg Ciebie to nie to samo?
Niestety ,ale nie to samo. Mark ma rację.
[ Dodano: 2013-01-16, 17:41 ]
pamiętaj że osoba ,która ma niezdolność do pracy z ZUS tzw II grupa może pracować, mimo że ma tak napisane ,
ale jak orzecznik przy II grupie z ZUS napisze jeszcze- niezdolność do wykonywania pracy. Taka osoba nie może podjąć pracy żadnej
O to samo mi chodziło, może zamotałam...I nie ma już I,II,III grupy, tylko właśnie lekki, umiarkowany, znaczny stopień...
aniutka34, w przepisach emerytalno-rentowych nie ma definicji "niezdolności do wykonywania pracy", jest natomiast "niezdolność do pracy". Prawnicy mawiają, że ignorantia iuris nocet ( nieznajomość prawa szkodzi ). Be urazy, ale naprawdę warto czytać
[ Dodano: 2013-01-16, 17:47 ]
aniutka34 napisał/a:
... O to samo mi chodziło, może zamotałam...I nie ma już I,II,III grupy, tylko właśnie lekki, umiarkowany, znaczny stopień...
aniutka34, w przepisach emerytalno-rentowych nie ma definicji "niezdolności do wykonywania pracy", jest natomiast "niezdolność do pracy".
wiem, że jest tam takie określenie: "niezdolność do pracy", ale sens wyrazenia "niezdolność do wykonywania pracy" wg mnie jest ten sam no, chyba, ze czepiamy się słówek...
co do reszty, nie wchodzę już w dysputę, bo nie widzę większego sensu,
podtrzymuję, że w aktualnych przepisach nie mówi się o I,II,III grupie...
aniutka34,
Mylicie wszyscy zawsze pojęcia
Są dwa urzędy do nadawania stopnia niepełnosprawności ZUS,oraz PCPR , MOPS
W Zusie są nadal tzw. grupy jak:
I grupa Całkowita niezdolność do pracy i samodzielnej egzystencji.
II grupa Niezdolność do pracy.
III grupa częściowa niezdolność do pracy
I tak jak pisałam II i III grupa można pracować.
Oraz z PCPR
Znaczny
Umiarkowany
Lekki
[ Dodano: 2013-01-16, 18:03 ] aniutka34,
Nie martw się bardzo dużo osób myli ,tak jak Ty ,bo rzeczywiście jest to dość zawile zapisane ,dlatego warto pytać
[ Dodano: 2013-01-16, 18:06 ] Mark,
Ja to wiem tylko czasami lepiej tak komuś napisać lepiej wtedy zrozumie ,ja wiem o co Tobie chodzi
[ Dodano: 2013-01-16, 18:16 ]
Jeszcze mam pytanie do Joasi51
Kochana nic nie piszesz ,albo przeoczyłam ile ma lat twój mąż, oraz czy nie pracował kiedyś w warunkach szkodliwych ,to ma duże znaczenie. Jak by pracował w warunkach szkodliwych i ma odpowiedni wiek ,może mógłby przejść na tzw wcześniejszą emeryturę.
Niektórzy też mylą pojęcia jeśli chodzi o Emeryturę a Rentę.
Emerytura wypracowane lata pracy.
Renta stan niezdolności do pracy.
Nika 2 przepraszam ale mylisz pojęcia. Do wcześniejszej emerytury liczy się praca w warunkach szczególnych a nie w warunkach szkodliwych.
Joasia51 przeanalizuj jeszcze raz lata pracy męża. Sprawdź może jeszcze gdzieś miał okres przebywania na zasiłku dla bezrobotnych( okres nieskładkowy) który nie był brany pod uwagę, sprawdź czy ma wliczona służbę wojskową? Bo naprawdę niewielu brakuje do nabycia prawa do renty.
_________________ ''Nagle tak cicho zrobiło się w moim świecie bez CIEBIE" *27.06.2011*
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz głosować w ankietach Nie możesz załączać plików na tym forum Możesz ściągać załączniki na tym forum
Mapa forum
Formularz kontaktowy
FAQ
Grupy
Album
Rejestracja
Zaloguj
no, chyba, ze czepiamy się słówek...
